학습지 선생님을 정수기 모집인으로 전환하려면, 그들의 강점(영업 경험, 고객 관리 능력, 신뢰 관계 등)을 살려 자연스럽게 이동할 수 있도록 전략을 세워야 합니다. 다음과 같은 접근법을 고려해볼 수 있습니다.1. 학습지 선생님의 니즈 파악학습지 선생님이 정수기 모집인으로 전환할 동기를 만들어야 합니다. • 추가 수익: 학습지 수업 외에도 부가 수익을 원하는 경우 많음. • 유연한 근무: 학습지 선생님은 이동하면서 일하기 때문에 정수기 영업과 병행 가능. • 고객층 유사: 학습지 부모 고객은 정수기 주요 고객층과 겹침.이를 강조하여 정수기 영업이 자연스럽게 추가될 수 있도록 유도해야 합니다.2. 자연스러운 연결고리 만들기학습지 선생님이 기존 고객(학부모)과 신뢰 관계를 형성하고 있으므로, 부담스럽지 않게 ..